1 strona Powrót Napisz do nas Szukaj Spis treści | |||||
|
Portret | |||||
Zrobienie dobrego portretu wymaga nawiązania kontaktu z osobą fotografowaną, wzajemnej komunikacji. Dobry portret rodzi się z zaufania.
Celem dobrego portretu jest ukazanie prawdy o emocjach osoby fotografowanej. W praktyce jest to możliwe tylko wtedy, gdy zdjęcie wykonane jest z ukrycia. Tak bywa rzadko. Zazwyczaj emocje osoby fotografowanej są zakłócane przez:
Portret fotograficzny ukazuje zatem prawdę o relacji. Fotograf powinien być jej świadomy i starać się ją ukierunkowywać zgodnie z treścią i przyjętą formą zdjęcia.
Poniżej podam kilka wskazówek ułatwiających wykonanie dobrego portretu.
Psychologia portretu | |||
Bądź uważny i staraj się uchwycić odpowiednio "emocjonalny" moment na wykonanie zdjęcia.
Umiejetnie nawiązana relacja zmniejsza świadomość fotografowania. Pamiętaj, że szczere spojrzenie w obiektyw ułatwia jej ukrycie.
Prowadząc rozmowę możesz wydobyć pożądaną emocję. Np. zadając kłopotliwe pytanie uzyskasz myślący wyraz twarzy :-)
Połówki twarzy nie są jednakowe. Warto koncentrować się na bardziej dynamicznej. Przykładowo Marlena Dietrich fotografowała się tylko z jednej perspektywy, którą uważała za bardziej korzystną.
Fotografując bliską osobę staraj się tłumić intymne emocje, wydobywając uczucia bardziej uniwersalne.
Forma zdjęcia | |||
Przyjęta forma portretu jest równie ważna jak jego warstwa psychologiczna. Celem formy jest nadanie zdjęciu porządku estetycznego. Dlatego elementy formy jak: kształty i kolory powinny nadawać równowagę całości.
Ograniczenie zbędnych detali na zdjęciu ułatwia uchwycenie równowagi oraz koncentracje na zasadniczym temacie zdjęcia. W tym celu dopuszczalna jest również aranżacja otoczenia.
Tło w portrecie jest tak samo ważne jak twarz portretowanego. Tło, otoczenie tworzy charakter portretu, który powinien być zgodny i osobowością fotografa.
Należy unikać podwójnych cieni oraz kontrolować, czy w zacienionych polach widoczne są szczegóły.
Autor: Krzysztof Drupka
1 strona Powrót Góra Napisz do nas Szukaj Spis treści |